私は、昔ブラック企業で働いていて不当解雇されたことがあります。姫路の弁護士に不当解雇の相談をすべきでした。その企業は旅行会社なのですが、非常に小さい規模の会社でした。
その会社に入社したとき、信じられないことに入社の手続きの書類などを書かず、いきなり現場に生かされました。見て学べと言われて、給料のことや社会保険のことなども全く説明なく、働かされる羽目になりました。
交通費なども支給されなかったので、社長に会う機会があり、質問をしたら「新人が偉そうに聞くな」と逆に怒られ、わたしはクビ候補だといわれ、パワハラを受けるようになりました。
企業として、新入社員に給与の説明などをしたり、契約を交わすのは当然のことですし、それがおざなりになるのはどうしても納得がいかないですし、それすらないのにやる気がわいてくるわけがありません。
私は仕事にやる気が出なくなり、それが態度にはっきりと出ていたのだと思いました。ある日、突然電話一本で、不当解雇されました。今でも本当にあり得ないと思っています。